- トヨタ期間工の面接ってどんな感じ?
- 面接から入社まではすぐなの?
今回はこの疑問にお答えします。
トヨタ期間工のweb面接を受けた方2名にインタビューすることに成功しました。

Kさん、Sさんよろしくお願いします。



よろしくです!



よろしくお願いします。
トヨタ期間工の面接の様子は動画でも解説しています。
取材させてもらった2名の経歴は以下の通り。
- 30代前半
- トヨタ出戻り、スバル満了経験有り
- 正社員希望
- 女性
- 期間工初めて
- 製造業も初めて
結果を先に書いてしまうとKさんは合格、Sさんは残念ながら不合格でした。
経験の有無の違いもありますが、Sさんは経歴や面接の受け答えが悪かった訳ではなく、時期が悪かったのかなと。
2名分のトヨタ期間工面接の質問内容や実際の回答をご紹介していきます。
- 面接でどんなこと聞かれるの?
- NGな回答例は?
- 合否はどれぐらいで分かるの?
この記事を最後まで読んで頂ければ、トヨタ期間工のweb面接のことが一通り分かります。
これからトヨタ期間工に応募しようかなという方の参考になれば幸いです。
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トヨタ期間工web面接応募方法や手順


トヨタ期間工の面接に応募する方法は2つあります。
- トヨタ期間工のホームページからweb面接に直接応募
- 派遣会社経由でトヨタ期間工のweb面接に応募
手っ取り早いには、トヨタ期間工のホームページからの直接応募
でも、初めて面接を受ける方は不安が多いですよね。
そこで初めての方でも安心して受ける方法があるんです。
それが派遣会社経由での応募。
派遣会社経由で応募すると次のようなメリットが受けられます。
- 面接の質問内容を把握出来る
- おすすめの回答例アドバイス
- 最新の面接通過状況の確認
派遣会社経由だと面接での質問内容を事前に知ることが出来て、おすすめの回答例まで教えてくれます。
NGな回答例も含めて解説してくれるので安心して面接に臨めます。
また、最新の面接通過状況も教えてくれるので、初めての方は安心して応募できますね。
- 先週の選考では未経験の方が○人合格した
- 最高齢で○歳の方が採用された
こんな感じで最新の面接通過状況を教えてくれます。
トヨタ期間工web面接の応募フォーム(履歴書)記入と動画視聴について


応募後の返信メールより
- 応募フォームの記入
- 動画視聴
トヨタ期間工のweb面接当日までにやらないといけないのはこの2つ。
順番に解説していきます。
トヨタ期間工web面接の応募フォーム(履歴書)記入
トヨタ期間工のweb面接に応募する際は、面接の前日までに指定のフォーマットに自分の情報を記入する必要があります。
応募フォームは簡単に言うと履歴書みたいなものです。
面接当日は、応募フォームに記入した内容を元に面接が進んでいきます。
- 志望動機
- 職歴
- 名前
- 住所
- 連絡先
- 生年月日
- 顔写真



顔写真は履歴書として撮影したものを持っていたのでそれを送りました。
トヨタ期間工web面接の動画視聴について
面接に申し込みをすると動画のURLが送られてきます。
トヨタ期間工の仕事内容や寮について解説する10分程の動画です。
web面接当日には動画の内容について質問されるので、しっかりと見ておきましょう。
実際のトヨタ期間工web面接の質問内容と回答について


- 過去の職歴の確認
- 退職(転職)理由
- 志望動機
- 動画の内容の確認
- あなたの長所はなんですか?
- 健康面や過去の病歴の確認
- 正社員登用について
- 借金の有無(金銭面の問題)
- タトゥーはありますか?
- 入寮・入社時期について
- 体の動きの確認
- 質疑応答
これから2名の方の実際の質問内容や回答をまとめていきます。
面接での質問内容は2名ともほぼ一緒でしたが、一部内容が違っていたり飛ばされた質問なんかもあります。
面接の時期や面接官、応募者の経歴によっても質問内容が変わる可能性があることを先にお伝えしておきます。
過去の職歴の確認
Kさん



過去にトヨタで期間従業員をしていて、その後スバルで働いて再度出戻りという形でしょうか?



そうです。過去にトヨタで期間工をしていました。その後スバルでも働きましたが、再度トヨタで働きたいと思い応募しました。
Sさん



記入頂いた経歴について簡単に教えてください。



主に営業の仕事をしていました。3回転職しましたが、いずれも営業職でした。1社目では…。
応募フォームの履歴書に記入した内容を元に面接が進んでいきます。
まずは職歴の確認ですね。
これまで働いてきた会社のことや仕事内容についての質問されます。
一通りこれまでの経歴を質問してきた後にセットで聞かれるのが、退職(転職)理由です。
退職(転職)理由
退職理由はネガティブな内容だと心証が悪くなります。
- 仕事がきつくて辞めた
- 人間関係が原因で辞めた
よくある退職理由で上記の2点は注意が必要です。
心証が悪かったり、深掘りされやすいです。
悪い例;人間関係がうまくいかずに辞めてしまいました。
良い例;環境を変えたくて転職を検討しています。
なるべくポジティブな退職理由を伝えておきたいところですね。
Kさん



前職のスバルの期間従業員はなぜ辞めてしまったのですか?



スバルで期間従業員から正社員を目指していました。ただ、トヨタとスバルでは福利厚生が全然違う事を知ったからです。
後の志望動機でもまとめていますが、Kさんは正社員登用を希望しています。
スバルでも検討していたのですが、待遇良いトヨタで正社員を目指すべくスバルを退職しています。
Sさん



3回ほど転職されていますが、なぜ退職(転職)されたのでしょうか?
- 1回目は同業種への転職だったが、元々いた会社では出来ない規模感の仕事がしたかった
- 2回目は求人票と実際の待遇が全然違っていて不満に思っていたところに知人がいる会社からお誘いがあって転職
- 3回目は同じ営業でも違う業種で働きたかった



3回の転職理由は上記の通りです。
転職を3回されていますが転職理由はしっかりしていますし、心証が悪くなるような受け答えでは無いように感じます。
志望動機
退職(転職)理由と同じく志望動機も面接での重要なポイントです。
Kさん



トヨタの期間従業員へ応募した志望動機をお聞かせ下さい。



トヨタで期間工から正社員を目指す為です。正社員を目指すならスバルより待遇や福利厚生が手厚いトヨタが良いと思い、再度トヨタの期間工に応募しました。
Sさん



なぜトヨタの期間従業員をやろうと思ったのですか?



将来的に製造業への転職を考えていて、その為の学校に通おうとしています。学費を貯める為にトヨタ期間工に応募しました。製造業の勉強にもなるので一石二鳥だと考えたからです。
正社員を目指したい以外にも、以下のような志望動機が一般的です。
- お金を貯めたい
- トヨタ車が好き
- 身体を動かす仕事がしたい
Sさんはお金を貯めたい系の志望動機ですね。
これも有効です。
期間工の面接は一般的な正社員の面接よりもゆるいので、このような回答で問題ありません。
ちなみにSさんは、応募フォームに記入した志望動機欄の内容を話そうとしたら静止されたそうです。



応募フォームに書いてある内容は答えないで下さい。シンプルに答えて頂ければ結構です。
志望動機は難しく考えずにサラッと答える感じで問題なさそうです。
まぁ、面接官によるのかもしれませんけどね。
動画の内容の確認
web面接の案内メールで事前に動画のURLを伝えられます。
面接で動画の内容の確認や動画に出てきたシーンの感想を求められます。
web面接に臨む際は必ず動画をしっかり見ておきましょう。
動画の内容は詳細には書けませんが、ざっくりとトヨタ期間工の仕事内容や寮の紹介です。
- この作業は何がきついのか
- 身体の特定の部位を痛めやすいが大丈夫か
動画内の様子をパネルで表示されて確認されます。
簡単に言うと、
”トヨタでの仕事はきついですが、やっていけそうですか?”
という確認ですね。
基本的には「大丈夫です」と答えていればOK。
あなたの長所はなんですか?
こちらはKさんのみ。



あなたの長所はなんですか?



コツコツ物事を進めるのが好きで、素直に相手の注意を聞けることです!
素直に自分の長所を伝えれば良いです。
- 粘り強く、自分が取り組んだことを簡単に投げ出しません。
- 趣味でスポーツしています。体力には自信があります。
期間工の仕事は単純作業の肉体労働です。
仕事のプラスになるような長所を伝えられると良いですね。
健康面や過去の病歴の確認
- 首、肩、腰、足を痛めたことはありますか?
- 入院したことありますか?
- 何か手術をしたことありますか?
- 現在通院していますか?
- 薬を何か服薬していますか?
- 視力はどれぐらいですか?(裸眼・矯正共に)
- 過去に健康診断で数値的に引っかかったことありますか?
- 直近1年間で健康診断受けましたか?
- 身長と体重はいくつぐらいですか?
- 普段は運動していますか?
ここでは健康や身体面での確認が入ります。
トヨタの期間工は肉体的にきついですからね。
基本的には「問題ないです」とか「大丈夫です」と言っていればOKです。
健康面に問題があったり、身体を痛めている場合はしっかり治療してから応募した方がいいですね。
仮に誤魔化して面接を突破しても、入社後には健康診断が待っています。
- 血圧
- 血液検査
- 尿検査
この辺はごまかし聞かないですからね。
健康面に問題があれば数値できっちり出てしまいます。
特に肝臓の数値はよく引っかかります。
毎晩のように飲酒している方は入社前しばらくは禁酒した方が良いです。
正社員登用について



期間従業員から正社員を目指せますが?検討されていますか?
Kさん



正社員登用検討しています。
Sさん



正社員登用試験興味あります。
トヨタでは期間工から正社員を目指すことが出来ます。
正社員登用試験を突破する必要がありますが、晴れて合格すれば契約社員から一流企業の正社員になれます。
雇用の安定や社会的な信頼度という点ではトヨタの正社員は魅力がありますね。
とはいえ、必ず目指さないといけない訳ではないです。
特に目指すつもりのない人はその旨伝えればOKです。
正社員を目指さないから落とされるという事はないのでご安心下さい。
反対に正社員を目指す方は、トヨタの正社員登用試験事情をしっかりと質問しておいた方がいいですね。
正社員登用の募集人数は毎年変わります。
場合によっては試験内容が変更になる場合もあります。
面接は人事の人と1対1で話せる貴重な機会です。
正社員を本気で目指す方は色々質問して最新の情報を仕入れるなり、意欲をアピールする方が良いでしょう。
借金の有無(金銭面の問題)
- 借金ありますか?
- 税金類の滞納はありませんか?
Kさん



無いです。
Sさん



無いです。
トヨタの面接では借金の有無や、滞納している税金類がないのかの確認が入ります。
借金と言っても色々あります。
- 車のローン
- 奨学金
- ギャンブルが原因でサラ金から借りている



僕はソシャゲが原因ですが涙
常識的な理由や金額であれば問題ないという話も聞きます。
例えば「車のローンが30万程残っています」という内容であれば悪影響は少ないでしょう。
借金があるから即不合格という訳ではありませんが、金銭面で問題を抱えていると落ちやすいです。
お金に困って期間工を始める方も多いです(僕もこのタイプです笑)が、お金が無い人程金銭トラブルを起こしやすいですからね。
- 借金や税金類の滞納で会社に連絡がいってしまう
- 職場でお金の貸し借りをしてトラブルになる
特に後者はマジでトラブルにつながりやすいです。
期間工でよくある話なんですが、同期や同僚から金を借りまくった挙句、飛ぶ(いきなり辞める)期人もいます。



僕もお金の貸し借りでトラブった経験あります。
後で知ったんですが、色んな人からお金を借りていてお金に困っている人だったみたいですね。
借金があって追い詰められている人程トラブルを起こしやすいので、面接で落とされやすかったりします。
借金があることはバレるもの?
面接で借金の有無を聞かれて、「ないです」と嘘を付いたらバレるのか?
という点ですが、ぶっちゃけきちんと支払いしたり周りに言わなければほとんど分からないのかなと思います。
- きちんと毎月支払いをしている(滞納しない)
- 滞納している分はすぐに支払う
- お金の貸し借りをしない
- 誰かに借金のことを言わない
これらを守っていれば周りの人はほとんど借金に気づかないかなと。
個人的な話になりますが、僕は借金の返済の為に期間工になりました。
トヨタ自動車ではなかったですが、毎月の支払いはきちんとしていました。
ですので、会社に連絡がいってしまうことは無かったですね。
面接で借金の有無を聞かれ無かったのもありますが、毎月の支払いさえちゃんとやっていれば問題になることは無かったです。
とはいえ、借金の有無をどのように答えるかは自己責任になります。
不安な方は正直に答えた方が無難でしょう。
- 支払いの目処が立っている
- 初任給までの資金は残っている
これぐらいをアピールしておけば少しは心証が良くなるかもしれません。
タトゥーはありますか?



無いです。



無いです。
企業イメージにもつながるので、トヨタ期間工はタトゥーNGです。
web面接では明らかに見える位置(顔や首、手等)になければ誤魔化せますが、入社後には健康診断で服を脱ぎます(心電図や内科検診等)
web面接で誤魔化しても後でバレる可能性があるので、タトゥーがある方はトヨタを諦めた方が良いでしょう。
入寮・入社時期について
面接に合格したと仮定した場合、いつから働きたいかの確認が入ります。
最短で面接から入寮まで2週間程。
少し遅らせたい方は希望を伝えることが出来ます。
トヨタ期間工に応募する方は他の仕事をしながら応募される方もいますからね。
ある程度入社時期は融通効きます。
とはいえ、あまりにも先(3ヶ月先)とかになると、「その時に再度受け直して下さい」となりやすいです。
長くても1ヶ月先ぐらいを目処に希望を伝えましょう。
また、入寮希望か自宅から通勤希望かの質問もされます。
トヨタは寮費光熱費無料なので、入寮する人はお金貯めやすいですね。
体の動きの確認
ここからはweb面接で画面越しに身体を動かしているところを面接官に見せる必要があります。
web面接だからって上半身がスーツで下半身は適当なジャージを着ていたりすると、思いっきり映ってしまうので注意が必要です。
面接時の服装については後ほど詳しく解説します。
- 指の動き
- 肩の動き
- 首の動き
- 足腰の動き
指の動きの確認
まずは指の動きの確認ですね。
簡単に言うと指をグーやパーの状態にします。
- 両手を画面の前に出す
- 片方の手で指を広げた状態(パーの状態)で親指を曲げる→人差し指を曲げる→中指を…
- もう片方も手でも同じことをやる
- 今度はグーの状態から小指から上げる→薬指を上げる→中指を…
- 一連の流れを流れるようにもう一回やる
肩の動きの確認
次は肩や腕の動きの確認です。
腕を回して肩の動きを確認していきます。
- 万歳の状態から片方の腕を後ろに回す(背泳ぎみたいな感じ)
- もう片方の腕も回す
- 両方の腕を同時に腕を回す
- 次は万歳の状態から逆回転(クロールみたいな感じ)
- 片方ずつやって最後に両方回す
首の動き
次は首の動きを確認していきます。
上下左右に首を動かす
足腰の動き
最後は足腰の動きの確認です。
下半身が映るぐらいまで画面から離れます。
- 足を軽く開いて腰を落として(四股を踏むような感じ)3秒程キープ
- スクワットのような動きを5回程
質疑応答



何か質問はありますか?
面接の最後に質疑応答の時間があります。
面接は面接官と1対1で話せる貴重な機会でもあります。
少しでも疑問に思っていることは積極的に質問していきましょう。



正社員登用試験について詳しくお聞きしたいのですが…。
特に質問が無い方は「無いです」でも良いですが、少しでも合格率を高めたい方は意気込みを伝えるのもアリかなと。
決定打にはならないでしょうが、当落線上にいる場合なんかは少しは有利になるかもです。



以上で面接を終了します。合否については改めて連絡します。お疲れ様でした。
これでweb面接終了です。



web面接は20分程で終わりました。全体的に淡々と進んでいく感じでしたね。
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トヨタ期間工web面接合否はいつ届く?


採用のKさん→4日後
不採用のSさん→5日後
Kさん
こちらはKさんより。
合格だった時のメールです。



僕は面接から4日で合否が出ました。思ったより早かったです。
というのも、面接中に「いつ来れそうか?」と聞かれていたようです。
トヨタ出戻りで他社の期間工も経験しているという訳で、面接中に合否判定が出ていたようなものですね。
全員がこのように聞かれるわけでは無いですが、トヨタでは面接から合否発表、入社までは時間が掛からないです。
お互いのタイミング次第のところもありますが、すぐに結果が分かって働けるというのはありがたいですね。
不採用の場合の合否連絡


Sさん



私はweb面接の5日後にお祈りメールが来ました。
Sさんは残念ながら不採用。
経歴や面接の内容に問題があったのではなく、時期が悪かったのかなと。


トヨタ期間工web面接から入社までの流れ


- 面接から合否発表は4日
- 合否発表から入社が7日
- 面接から入社が11日
合格したKさんの面接から入社までの流れはこんな感じ。



合格からの流れも早かったです。
- 入社案内の確認
- 誓約書の印刷
- 入社手続き
面接に合格すると送られてくる画像の一部です。
web上で入社に必要なものを確認したり、誓約書の印刷→入社時に持ち込みをします。
また入社手続きもweb上でします。
こういった必要書類って郵送で遅れてくるイメージですが、現在のトヨタではweb上で完結するんですね。
時代は変わっていくだなと感じました。
ちなみに誓約書の印刷で、印刷機が無い方はコンビニで出来ます。
スマホをコンビニに持ち込んでWi-Fiで繋げば印刷可能です。
トヨタ期間工web面接の合格率


期間工.jp経由の場合は合格率(内定率)は76%を誇ります。
直接応募した場合の合格率は50%前後という派遣会社の話も聞いたことがあるので、合格率を高めたい方は派遣会社経由がおすすめです。
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トヨタ期間工web面接の服装はスーツor私服?





自分は一応スーツで受けましたが、私服でも問題ないです。



私もスーツでした。
トヨタに限らずですが、期間工の面接の服装は自由です。
良い印象を与えるという意味ではスーツが無難ですが、スーツが用意出来ない場合は私服でも問題ありません。



清潔感のある服装なら問題ないです。
反対に、ジャージやだらしない服装で面接に臨むのはまずいですね。
面接の服装に規定はありませんが、一般的な常識はしっかりと守りましょう。
web面接でスーツを着用するときの注意点
スーツでweb面接に受ける際ですが注意点を2点程。
- 下半身もスーツ着用すべき
- 女性のスーツはスカートは避けた方が良いかも
面接の最後で体を動かすテストがあります。
上半身しか映らないだろうと、上半身だけスーツを着てweb面接に臨む方がいますが、足腰の動きの確認で屈伸をする時は下半身も映ってしまいます。
スーツを着るなら下半身もしっかり着たほうが良いです。
上半身スーツ、下半身ジャージでweb面接を受けて受かった方もいるので合否には関係ないでしょうが、単純に恥ずかしいですからね。
あと、腰を落として四股を踏むような動作もあるので、女性はスーツを着る場合はスカートは避けた方が良いかもです。
【まとめ】トヨタ期間工web面接対策は派遣会社経由だと安心


トヨタ期間工のweb面接についてまとめてきました。
面接では特別難しいことは聞かれません。
基本的な受け答えをしっかりしていれば大体合格出来るはずです。
とはいえ、Sさんのように時期が悪かったりすると落ちてしまうこともあります。
こればっかりは仕方ないことなので、諦めて他の期間工に応募するなり、時期を改めると良いですね。
今ならトヨタ期間工は入社特典なんと60万!
派遣会社経由なら手厚い面接サポートも受けられます。
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今回はトヨタ期間工の面接について教えていただきありがとうございました。



いえいえ。



いえー!
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